헤이지니 전 직원, 연봉 인상률 재반박…산재 인정은 언제였나

키즈 유튜버 헤이지니(본명 강혜진)의 전 직원 A씨가 회사 측 해명에 반박하며 연봉 인상률과 근무 환경, 산업재해 인정 경위를 다시 제시했다.

A씨는 10월 27일 온라인 커뮤니티에 입장문을 올리고 급여 자료와 산재 관련 서류 등을 공개했다.

A씨는 입사 당시 연봉이 2000만원이었고 재직 중 한 차례 2100만원으로 올랐다고 주장했다.

이에 따라 실제 인상률은 25%가 아닌 5%라며, 키즈웍스가 제시한 25%의 산정 기준을 설명해 달라고 요구했다.

키즈웍스는 앞서 연봉을 25% 인상했다고 밝혔지만, A씨는 근로소득 원천징수영수증을 근거로 다른 수치를 제시했다.

근무 방식에 대해서도 양측 주장이 엇갈렸다.

키즈웍스는 업무 일정과 수행 방식의 자율성을 주고 상황에 따라 근무시간 조정이나 재택근무를 선택할 수 있었다고 설명했다.

A씨는 재직 중 재택근무를 한 적이 없으며 장시간 야근과 늦은 퇴근이 잦았다고 반박했다.

야근으로 택시를 이용하는 일이 반복됐다는 설명도 덧붙였다.

휴직 중 상여금과 임차보증금 지원은 A씨도 받은 사실 자체는 인정했다.

다만 2018년 12월 회사가 먼저 무급휴직을 제안했고, 12월 28일 받은 269만1482원에는 해당 월 급여와 모든 직원에게 지급된 연말 상여금이 포함됐다고 주장했다.

상여금은 특별 지원금이 아니었다는 설명이다.

A씨는 공황장애와 주요 우울증으로 산업재해를 신청해 약 1년간 심사를 거친 뒤 2020년 1월 인정받았다고 밝혔다.

키즈웍스는 2018년 말 외부 공인노무사를 소개하고 산재 신청 절차를 안내했다고 해명했지만, A씨는 해당 노무사를 통해 신청하지 않았다고 반박했다.